採用

就労移行支援とは、障害がある方が就労に向けてトレーニングを行い、継続的に働いていくためのスキルや知識を習得していくための障害福祉サービスの1つになります。

就労に関して必要となるスキルの向上だけでなく、就職活動に関してのサポートも細やかに行ってくれることも大きな魅力でしょう。

就労移行支援は、65歳未満の『働きたい』という意思がある障害を抱えた方であれば障害者手帳の有無に関わらず、利用することが出来ます。

その際に、主治医や自治体による判断は必要になります。

就労移行支援は最長24カ月の利用が可能になりますが、24カ月以上であっても市区町村へ申請を行い審査の結果必要であると判断された場合には利用することが可能になります。

就労移行支援の後、継続的に就労を行うために就労定着支援によりサポートを行っていきます。

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